昨天，北京高校2023届毕业生就业创业服务季启动会暨校企对接交流会，在北京高校大学生就业创业指导中心举行。对接会为北京高校和用人单位搭建联络沟通平台，为高校学生就业提供更多机会。对接会发布了“1+5”系列促进毕业生就业活动方案，正式拉开北京高校2023届毕业生就业服务季大幕。

“我们学校今年有890名毕业生，涉及多个专业，其中机电和电气自动化是我们的王牌专业。”在对接会上，来自首钢工学院负责学生就业工作的黄老师，正在和北京一家医疗器械企业的人力资源工作人员沟通，介绍毕业生的情况。

黄老师告诉北青报记者，学校每年都会召开双选会，今年受疫情影响，目前招聘企业数量还不够，学校趁着这个机会对接企业，希望将优质企业引到学生面前。现场，也有不少企业工作人员主动拿着企业介绍册子，和高校老师了解情况，做进一步对接工作。

北京高校大学生就业创业指导中心主任匡校震介绍，去年北京就举办过对接会，受到企业和学校好评。“企业和学校都希望了解对方，所以我们为双方搭建对接平台。”匡校震说。

当天，来自不同行业、不同领域的100余家用人单位与北京大学、清华大学、中国传媒大学、北京工业大学及北京工业职业技术学院等70余所高校代表，围绕毕业生招聘展开深度洽谈，探索建立起校企对接合作的长效机制，实现学校人才培养与企业人才需求之间的无缝对接。

据介绍，2023届北京地区高校毕业生数量又有增长。围绕“就业服务季”活动主题，市教委将联合市人力资源和社会保障局、市妇联、市工商联等相关部门共同举办五大活动。首先是举办“线上+线下”双选会、宣讲会、就业指导活动等1000余场。通过分层次、分类别、分行业系列专场双选会，持续不断为高校毕业生提供就业选择机会。同时，分批次组织60余所高校与50家以上重点企业开展访企拓岗对接活动。落实教育部“访企拓岗”工作要求，发挥北京人才高地的辐射和带动作用，组织部分北京高校有针对性地赴用人单位开展精准对接活动，不断拓宽毕业生就业渠道的同时，推动高校人才培养与社会需求的深度融合。

本市还将组织毕业生赴首批职场体验基地参加职场开放日、职业体验营等活动40余场，并启动第二批职场体验基地评选活动。充分发挥社会育人和实践育人的协同作用，进一步促进供需对接，提升大学生职场适应能力，助力大学生成功就业。

本市还将持续做好外省市进京招才引智系列活动。此外，通过北京高校大学生就业创业指导中心“一网多号”新媒体宣传矩阵，不断提升就业服务“温度”。

(北京青年报2022年10月11日A04版)本报讯(记者 刘洋)