中高职衔接

加快双师型教师队伍建设

成都市将发挥牵头学校示范引领作用，分别对接省级及以上重点（示范）中职学校，开展中高职衔接试点工作。据了解，中高职衔接教育将有两种模式：一是联合举办“3+2”五年一贯制高职教育；二是开展“3+3”联合培养。

成都市将依靠行业、企业，加快双师型教师队伍建设，并建立职业院校教师互派和定期互访制度。鼓励专业教师在集团成员学校间开展专业教研活动，专业带头人到二、三圈层薄弱学校开展专业教学、专业讲座，薄弱学校教师到牵头学校开展专业挂职锻炼与学习。

鼓励牵头学校

建设公共实训基地

成都市将鼓励牵头学校依托专业职教集团建设公共实训基地。据了解，公共实训基地将承担对中职学校学生专业核心技能课程（模块）的实习实训。同时，对经过培训通过考核的学生，颁发相应的职业考核（资格）证书。

成都市还将依托牵头学校KAB创业教育基地、创业学院，更好地整合政、行、企、校资源，实现体制机制创新，着力实现在校学生覆盖创业教育、面向社会开展创业培训、共同扶持孵化校内外创业项目、紧密对接创业园区社区四位一体功能，以实训促进创业，以创业带动就业。