人才提升

778名援藏干部共写汉藏情深

“将藏区原有的工作模式进一步优化，建立全新的工作流程和方法，使之形成行之有效的工作习惯。”2015年5月，青羊区援藏干部叶含勇在挂职得荣县住建局时，和当地工作人员群策群力，一起制定了《得荣县城乡环境综合治理建设工程绿色施工专项治理工作方案》、《得荣县建设工程实施现场管理暂行办法》等一系列工作条例和暂行办法，弥补了得荣县在这一领域的空白，将自身所学毫无保留地与藏区工作人员一起学习，共同进步，让当地的藏区干部对城乡环境综合治理有了全新的认识。

５年援藏路，成都人尽己所能，与藏区同胞同呼吸，共命运，一起学习，为甘孜州人才提升计划贡献着自己的力量。

2012年以来，成都市多层次实施对口支援地区人才培养提升计划，推进人才资源向受援藏区辐射和共享，全市选派两批共778名干部人才援助藏区，教育卫生等系统安排专业人才进藏工作2783人次。各援助区县组织举办专题培训班（期）1685次，带动培训各类人才31531人次，接收挂职锻炼培养392人。异地培养藏区中小学生872名。

“时间到哪去了/如果在高原你就去问雪花/雪花是高原时间的针脚/今天第一片雪花到了/高原的冬天就到了……”这是2015年冬天来临时，锦江区第三批援藏工作队领队王耀军写下的一首小诗《高原时间》，以纪念他援藏的第三个年头，也写出了778名援藏干部共同的故事。