“对标先进谋发展，首先打铁还需自身硬！”前日，新都区2017年开展干部精准培训之“对标先进素能提升班”如期开班，邀请市级部门“学者型”领导干部登台授课。

“去年，成都市委确定了‘157’总体思路,提出以建设国家中心城市为目标。但是这国家中心城市内涵是什么？该怎么行动？我们在这里面该怎么做？我们很希望能深入系统地了解这些……”新都区发改局党组书记、局长李娜如是表达了学习期望。

记者了解到，按照全市对标管理要求，新都区确定了上海市奉贤区、南京市江宁区、江苏省昆山市的近期、中期、远期对标发展目标。

“我们下周就出发去昆山，今天下午再请班子成员和中层干部结合‘昆山之路’仔细梳理讨论下对标学习的二十项内容，我今天晚上回来大家到会议室再好好探讨下……”石板滩镇党委书记黄君德利用培训课间休息机会和搭档电话交流，“不好好准备不行啊，去了要带‘干货’回来。”

“对标发展目标一锁定，我们就启动‘对标先进素能提升班’异地培训。”新都区委组织部相关负责人介绍说，“我们从3月下旬起，用一个月的时间，把全区所有部门、镇街主要领导干部分三批次到对标地方去学习培训，而且结合单位工作实际带着各自的‘任务’去学，真正让干部学有所获。”