成都10余学生再遇就业“空头承诺”​劳保监察和工商部门展开调查

劳保监察和工商部门展开调查

青麦成都却不配合

昨日上午，高新区劳动保障监察大队的执法人员来到成都青麦公司位于天府四街的培训基地进行调查。“我们主要针对培训资质进行调查，查看这个培训基地的公司是否具有职业技术培训的行政许可。”执法人员说，但一直未联系上负责人，无法查看相关证件，他们表示不排除采取其他措施。

另外，青麦公司原本答应昨日下午到工商部门配合调查，记者从合江亭市场和质量监督管理所了解到，直至昨日下班，该公司也未到所上配合调查。工商部门表示将继续督促青麦公司前来接受调查。

B追问到底

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首批学员为何未能实现就业？

成都青麦负责人：暴露出我们的问题

据了解，这次投诉成都青麦的20多名学员是青麦成都去年进入成都后的首批培训结业学员，对于为何首批学员就出现未能就业而致要求退款一事，成都青麦公司负责人田女士是这样回答的：事情起因源自不久前一名就业老师的离职，“当时学员刚刚完课，处于就业推荐的关键时期。”她表示，就业老师离职后，工作交接出现问题，就业的推荐工作陷入被动，“这也暴露出我们在团队管理上的问题。”

至于首批学员目前到底有多少人实现了就业，田女士没有透露，仅仅表示“就业率达到了88%”。

针对本报记者暗访中发现工作人员“保证就业”、“工资4000到6000元”等承诺，田女士没有回答是否为虚假承诺。但她表示“不可能做到百分之百”，青麦会根据对学员技能和职业素养等方面的测评进行推荐就业，不会承诺一定会找到工作或到哪个企业，“保证就业”问题的出现主要是由于员工的理解出现了偏差。