【策略】

青羊区在职教师的活动也是丰富多彩的：去年该区组织了全区教师参与的广播体操比赛，今年上半年已开展了一系列的教师篮球赛、足球赛，今年下半年的活动也在规划和推动中……

将关爱教师落实到细节中，是青羊区多年行之有效的方式。在重视教师专业成长的同时，还十分重视教师健康。每年，青羊区都要定期组织在职教师和退休教师体检，为教师提供详实、科学的身体质量分析报告，帮助教职工了解掌握自身健康状况，早发现、早诊断、早治疗慢性疾病，提高教职工的工作质量和生活幸福指数。该区还实施教师健身行动，设立教师健康之家、配备健身器材，加大设施设备、运动装备等投入，组织开展系统教职工气排球比赛、篮球比赛、足球比赛、广播操比赛等活动，增强教职工健康活力。

青羊区切实关注师生心理环境、价值实现和精神富足，携手清华大学积极心理学研究中心，深度引进“积极教育”项目，面向全区教师开展积极心理测量、积极教育课程、积极教育课堂、积极心理培训、积极心理咨询辅导等试点探索，建立健全教师心理危机预警和关怀机制，着力提高教师幸福感、价值感，帮助教师提高心理素质和健康水平，提升自我心理调适和积极抗压能力，缓解教师工作和生活压力，让积极教育带动教师队伍整体健康。他们还依托青羊作为全国家庭教育实验基地的平台优势，率先服务惠及青羊教师家庭，开展青羊教师家庭教育课程培训、学习咨询、亲子特色实践活动，为青羊教师提供家庭教育专业指导服务，提升教师家长育子能力、育人水平，促进青羊教师成长、孩子成人、亲子和谐、家庭幸福。