强行阻工，恶劣！ 都江堰警方釜底抽薪，根治！

党委牵头20部门联动

时刻注重与社会互动

在建设领域，由于受利益的驱使，强行阻工等“五强”行为成为阻碍城市转型升级的一道行业性难题。以往由个别部门“单打独斗”的治理模式难以对其“釜底抽薪”，效果往往是“按下葫芦浮起瓢”。

如今，通过党委领导、政府主导、全社会共同开展的系统治理，已成为推进依法治市、化解社会矛盾的一项重要手段。系统治理该如何治理？在今年2月底都江堰市启动的建设领域五强行为专项整治行动中，系统治理的思路得到了充分的体现。

记者了解到，此次专项整治行动被置于都江堰市委、市政府的统一领导下进行，由都江堰市委书记，市委副书记、市长负总责。同时，成立工作领导小组，由市委常委、政法委书记任组长，成员单位则包括市纪委、组织部、宣传部、政法委、综治办等20个都江堰市级部门及各乡镇（街道）。

此次整治行动分为动员部署、调查摸排、打击整治、总结巩固四个阶段，历时半年。在每一阶段，都对相应的政府部门进行了明确的分工和统筹协调，体现出政府主导的浓厚色彩。当前，该行动正处于打击整治阶段，明确由都江堰市综治办牵头组建的联合执法工作组负责对前期确定的重点对象、重点场所进行集中整治和依法严厉打击。同时，由都江堰市综治办牵头，都江堰市纪委、目督办共同参与，建立巡查工作机制，对工作开展情况进行检查督导和定期通报。

为了充分组织社会各界参与到此次整治行动中，都江堰市在各个阶段都以多种形式与社会进行互动。从前期通过电视、报纸、媒体开展广泛宣传发动，主动公布受理举报地址、电话接受群众举报，到打击整治过程中，及时公布工作成效和典型案例，畅通群众投诉受理渠道，社会参与的重要性均得到了充分的强调。