成都落实公办幼儿园非在编教师待遇 合同约定实行同工同酬

经费保障：非在编教师工资列入财政预算

《意见》提出，公办幼儿园实行“经费统筹、收支分离、综合预算”的管理方式。对按规定配备的非在编教职工待遇保障所需经费，将按照“以县为主”的管理体制，列入财政预算。

完善幼儿园教师工资待遇保障机制，通过生均财政拨款、专项补助等方式，支持解决好公办园非在编教师工资待遇问题，逐步实现同工同酬。市级财政通过进一步完善对区（市）县的一般性转移支付，增强区（市）县财政的统筹保障能力。

据悉，今年，市政府教育督导团将对各区（市）县落实文件精神，保障公办幼儿园非在编教师待遇情况进行督导。